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Traducción de «Sucesión de trabajos » (Español → Inglés) :

TERMINOLOGÍA

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

job stream [ input stream | run stream | input jobstream | input job stream | job input stream ]

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Grupo de Trabajo sobre cuestiones de sucesión de la Conferencia Internacional sobre la ex Yugoslavia [ Grupo de Trabajo sobre las tareas y los procedimientos futuros de la Junta | Grupo de Trabajo sobre Cuestiones de Sucesión ]

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Working Group on State Succession of the International Conference on the Former Yugoslavia [ Working Group on the Future Work and Procedures of the Board | Working Group on Succession Issues ]

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máquinas móviles cuyo trabajo se efectúa mediante un desplazamiento continuo o semicontinuo por una sucesión de puestos fijos

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

mobile machinery which works with a continuous or semi-continuous movement between a succession of fixed working positions

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sucesión de los trabajos

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progress | series of operations

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abintestato | sucesión intestada | sucesión legal | sucesión legítima

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intestacy | intestate succession | statutory intestate succession

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sucesión | sucesión vegetal

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succession

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Seminario del Instituto de las Naciones Unidas para Namibia sobre Namibia Independiente: sucesión de derechos y obligaciones y sucesión jurídica

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Seminar of the United Nations Institute for Namibia on Independent Namibia: Succession to Rights and Duties and Succession to Law

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sucesión de Robin

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Pierre Robin syndrome

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serie normal de clases de edad | sucesión normal de clases de edad

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normal series of age gradations | normal series of age classes

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serie de cortas | sucesión de cortas

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felling series | series of cuts

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IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Me llegó claramente el mensaje de muchos jóvenes, preocupados por verse arrastrados en una sucesión de trabajos en prácticas sin remuneración, sin perspectivas de obtener un puesto permanente remunerado.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2013-09-26]

I heard clearly the message from many young people that they are worried about being dragged into a succession of unpaid traineeships with no prospects of a permanent and paid job after.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2013-09-26]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2013-09-26]

trabajen con carácter de urgencia para elaborar estrategias y políticas económicas y de mercado de trabajo para crear más y mejores empleos para los jóvenes, evitando así la trampa de la precariedad, consistente en que los jóvenes acumulen una sucesión de trabajos temporales y periodos de prácticas no remuneradas que no conduzcan a ninguna mejora real del salario o las condiciones de trabajo o a formas de empleo más estables;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-05-23]

work urgently on strategies, economic and labour market policies to create more and better jobs for the young, thereby avoiding the precariousness trap of young people having a succession of temporary jobs and unpaid internships not leading to any real improvement in salary and working conditions or to more stable forms of employment;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-05-23]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2012-05-23]

– trabajen con carácter de urgencia para elaborar estrategias y políticas económicas y de mercado de trabajo para crear más y mejores empleos para los jóvenes, evitando así la trampa de la precariedad, consistente en que los jóvenes acumulen una sucesión de trabajos temporales y periodos de prácticas no remuneradas que no conduzcan a ninguna mejora real del salario o las condiciones de trabajo o a formas de empleo más estables;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-05-22]

– work urgently on strategies, economic and labour market policies to create more and better jobs for the young, thereby avoiding the precariousness trap of young people having a succession of temporary jobs and unpaid internships not leading to any real improvement in salary and working conditions or to more stable forms of employment;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-05-22]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2012-05-22]

Además, el Tribunal de Justicia considera que el Acuerdo marco impide aplicar una normativa nacional que, sólo en el sector público, prohíbe absolutamente transformar en contrato de trabajo por tiempo indefinido una sucesión de contratos de duración determinada que han tenido por objeto, de hecho, hacer frente a necesidades permanentes y duraderas del empleador y deben considerarse abusivos, siempre y cuando el ordenamiento jurídico interno del Estado miembro no contenga, en el sector considerado, ninguna medida efectiva para evitar y sancionar, en su caso, la utilización abu ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2006-07-03]

The Court further holds that, in so far as a Member State’s domestic law does not include, in the sector under consideration, any other effective measure to prevent and, where relevant, punish the misuse of successive fixed-term contracts, the framework agreement precludes the application of national legislation which, in the public sector alone, prohibits absolutely the conversion into an employment contract of indefinite duration of a succession of fixed-term contracts that, in fact, have been intended to cover fixed and permanent needs of the employer and must therefore be regarded as constituting an abuse.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2006-07-03]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2006-07-03]

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En el siglo pasado las mujeres de los diferentes países europeos adquirieron, por fin, los mismos derechos que los hombres. Pensemos, por ejemplo, en el sufragio, el derecho al trabajo, el derecho a la igualdad de remuneración, el acceso a cargos directivos, el derecho a la disolución de un matrimonio fracasado y la equiparación del derecho de sucesión al de los varones.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-03-12]

Only in the past few centuries have women in different European countries acquired the same rights as men, such as the right to vote, the right to work, rights to equal remuneration, access to managerial roles, the right to dissolve a failed marriage and equal rights of inheritance. There is still a rearguard of men who are opposed to this.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-03-12]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2002-03-12]

Nadie ha dicho que nos ocupamos desde hace años –y yo muy en especial- de este trabajo y que estamos muy satisfechos de que el Comisario Fischler haya realizado ahora esta propuesta y que, aunque no se hayan recogido todas nuestras propuestas, sin embargo entremos en este uso de las superficies retiradas de la producción y en la revalorización ecológica de la sucesión de cultivos.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2001-04-03]

No one has said that we – and I in particular – have now been occupied with this work for years, that we are very happy that Commissioner Fischler has now made this proposal and that – even if we do not adopt all the proposals – we are nevertheless embarking upon this use of land set aside and upon the environmental revaluation of crop rotation.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2001-04-03]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2001-04-03]

Es debido a que, a pesar de las bellas palabras sobre un modelo desregulador, sobre la creación de puestos de trabajo, sobre la libertad de las empresas, sobre – y cito – convertir a la Unión Europea en el lugar más económico y fácil para realizar negocios, en el año transcurrido desde Lisboa hemos presenciado una sucesión de fracasos en la práctica totalidad de los frentes.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2001-03-13]

Because despite all the fine words about having a deregulatory model, about creating jobs, about freeing up business, about – I quote – making the European Union the cheapest and the easiest place to do business, in the year since Lisbon we have seen a catalogue of failure on almost every front.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2001-03-13]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2001-03-13]

Se calcula que cerca del 10% de las declaraciones de quiebra de la Comunidad tiene su origen en una sucesión mal gestionada, que compromete a 30 000 empresas y 300 000 puestos de trabajo anuales como mínimo.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [1994-10-16]

It is estimated that almost 10% of bankruptcy petitions in the Community are the result of a badly managed succession and involve at least 30 000 businesses and 300 000 jobs a year.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [1994-10-16]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [1994-10-16]

La Comisión, por iniciativa del Sr. VANNI D'ARCHIRAFI de acuerdo con la Sra. SCRIVENER, ha aprobado recientemente una Comunicación en la que se exponen los principales problemas a que se enfrentan los empresarios con motivo de la sucesión de las empresas y examina las distintas soluciones posibles con el fin de garantizar la continuidad de las empresas y de los puestos de trabajo correspondientes.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML]

On the initiative of Mr VANNI d'ARCHIRAFI and in agreement with Mrs SCRIVENER, the Commission has recently adopted a Communication setting out the main problems encountered by businesses when ownership is transferred and is examining the various possible ways of ensuring the continuity of businesses and the jobs involved.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML]

De esta manera, se calcula que cerca de un 10% de las suspensiones de pagos que se producen en la Comunidad tienen su origen en una sucesión mal administrada y esta situación afecta por lo menos a 30.000 empresas y 300.000 puestos de trabajo al año.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML]

It is estimated that almost 10% of bankruptcy petitions in the Community are the result of a badly managed succession arrangement and involve at least 30 000 businesses and 300 000 jobs a year.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML]

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Date index: 2021-01-07