No obstante, se debe permitir que los Estados miembros concedan pagos directos a pequeños agricultores a tiempo parcial, dado que estos agricultores contribuyen directamente a la vitalidad de las zonas rurales.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

However, Member States should be allowed to grant direct payments to smaller part-time farmers, since those farmers contribute directly to the vitality of rural areas.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2012-12-31]

However, Member States should be allowed to grant direct payments to smaller part-time farmers, since those farmers contribute directly to the vitality of rural areas.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2012-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2012-12-31]

comparte la opinión de la Comisión de que los pagos directos deben limitarse únicamente a los agricultores activos, pero señala que ello no deberá perjudicar a los agricultores a tiempo parcial, quienes desempeñan un papel importante para el mantenimiento de la agricultura, sobre todo en las regiones desfavorecidas; sugiere, sin embargo, que la Comisión facilite definiciones básicas de los términos «agricultores activos» y «tierras agrícolas» que puedan complementarse a nivel de Estado miembr ...[+++]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2010-12-31]

shares the Commission's view that payments must be restricted to working farmers, with the proviso that part-time farmers must not lose out, since these play an important role in keeping farming alive, particularly in less favoured areas; suggests however that the Commission should provide basic definitions on the topics ‘working farmer’ and ‘farmland’ that can be further fleshed out at Member State or regional level;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2010-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2010-12-31]

Petición de decisión prejudicial — Supreme Court of the United Kingdom — Interpretación de la Directiva 97/81/CE del Consejo, de 15 de diciembre de 1997, relativa al Acuerdo marco sobre el trabajo a tiempo parcial concluido por la UNICE, el CEEP y la CES (DO L 14, p. 9) — Concepto de «trabajadores a tiempo parcial que tengan un contrato o una relación de trabajo» (cláusula 2, apartado 1, de la Directiva) — Jueces que trabajan a tiempo parcial — Diferencia de trato en relación con el derecho a una pensión de vejez entre jueces que trabajan a tiempo completo y los que trabajan a tiempo parcial, o e ...[+++]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2009-12-31]

Reference for a preliminary ruling — Supreme Court of the United Kingdom — Interpretation of Council Directive 97/81/EC of 15 December 1997 concerning the Framework Agreement on part-time work concluded by UNICE, CEEP and the ETUC (OJ 1998 L 14, p. 9) — Meaning of ‘part-time workers who have an employment contract or employment relationship’ (clause 2.1 of the directive) — Part-time judges — Difference in treatment, as regards the right to an old-age pension, between full-time and part-time judges, or between different kinds of part-time judges

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2009-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2009-12-31]

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No podrá tratarse a los trabajadores a tiempo parcial de una manera menos favorable que a los trabajadores a tiempo completo comparables por el simple motivo de que trabajen a tiempo parcial, a menos que se justifique un trato diferente por razones objetivas.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1997-12-14]

Part-time workers cannot be treated less favourably than comparable full-time workers solely because they work part-time, unless it can be objectively justified.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1997-12-14]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [1997-12-14]

Directiva 97/81/CE del Consejo, de 15 de diciembre de 1997, relativa al Acuerdo marco sobre el trabajo a tiempo parcial concluido por la UNICE, el CEEP y la CES — Anexo: Acuerdo marco sobre el trabajo a tiempo parcial (DO L 14 de 20.1.1998, pp. 9-14)

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1997-12-14]

Council Directive 97/81/EC of 15 December 1997 concerning the Framework Agreement on part-time working concluded by UNICE, CEEP and the ETUC - Annex : Framework agreement on part-time work (OJ L 14, 20.1.1998, pp. 9-14)

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1997-12-14]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [1997-12-14]

las peticiones de transferencia de los trabajadores a tiempo parcial a un trabajo a tiempo completo o de incremento de su tiempo de trabajo si se presenta esta oportunidad.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1997-12-14]

requests to transfer from part-time to full-time or to increase working time where the opportunity arises.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1997-12-14]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [1997-12-14]

la transmisión de información a su debido tiempo sobre los puestos a tiempo parcial y a tiempo completo disponibles en el establecimiento.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1997-12-14]

providing timely information on the availability of part-time and full-time jobs.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1997-12-14]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [1997-12-14]

(11) Considerando que las partes firmantes expresaron el deseo de celebrar un acuerdo marco sobre el trabajo a tiempo parcial que enuncie los principios generales y condiciones mínimas relativas al trabajo a tiempo parcial; que expresaron su voluntad de establecer un marco general para la eliminación de discriminaciones en relación con los trabajadores a tiempo parcial y contribuir al desarrollo de las posibilidades de trabajo a tiempo parcial sobre una base aceptable para los empresarios y los trabajadores;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1996-12-31]

(11) Whereas the signatory parties wished to conclude a framework agreement on part-time work setting out the general principles and minimum requirements for part-time working; whereas they have demonstrated their desire to establish a general framework for eliminating discrimination against part-time workers and to contribute to developing the potential for part-time work on a basis which is acceptable for employers and workers alike;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1996-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1996-12-31]

c) la transmisión de información a su debido tiempo sobre los puestos a tiempo parcial y a tiempo completo disponibles en el establecimiento, a fin de facilitar las transferencias de un trabajo a tiempo completo a un trabajo a tiempo parcial, o viceversa;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1996-12-31]

(c) the provision of timely information on the availability of part-time and full-time positions in the establishment in order to facilitate transfers from full-time to part-time or vice versa;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1996-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1996-12-31]

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