Traducción de «Principio de igualdad entre partes independientes » (Español → Inglés) :

TERMINOLOGÍA

principio de igualdad entre partes independientes | principio de la independencia mutua de las partes | principio de plena competencia | principio del trato en condiciones de igualdad

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

arm’s length principle

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http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

en pie de igualdad | sin favoritismo | en condiciones de igualdad | entre partes independientes

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

arm's length

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]

principio de a igual trabajo, igual salario | principio de igualdad de retribución entre trabajadores y trabajadoras para un mismo trabajo | principio de igualdad de retribución entre trabajadores y trabajadoras para un mismo trabajo o para un trabajo de igual valor

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equal pay for equal work principle | equal pay principle | principle of equal pay | principle of equal pay for equal work | principle of equal pay for equal work or work of equal value | principle of equal pay for male and female workers for equal work | principle of equal pay for male and female workers for equal work or work of equal value | the principle that men and women should receive equal pay for equal work

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en condiciones de igualdad | en condiciones de plena competencia | entre partes independientes

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at arm's length

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principio del trato entre iguales [ principio del trato entre compañías independientes ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

arm's length principle

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IN-CONTEXT TRANSLATIONS

17. Pide a los Estados miembros que tomen cualquier otra medida que consideren adecuada para luchar contra la homofobia y la discriminación basada en la orientación sexual, y que conviertan el principio de igualdad en parte integralmente de sus sociedades y ordenamientos jurídicos;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-05-21]

17. Asks the Member States to take any other action they deem appropriate to combat homophobia and discrimination on the basis of sexual orientation, and to make the principle of equality an integral part of their society and legal order;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-05-21]

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Existen ya una serie de instrumentos jurídicos para la aplicación del principio de igualdad de trato que abarcan las actividades autónomas, como son, en particular, la Directiva 79/7/CEE del Consejo, de 19 de diciembre de 1978, relativa a la aplicación progresiva del principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres en materia de seguridad social , y la Directiva 2006/54/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 5 de julio de 2006, relativa a la aplicación del principio de igualdad de oportunidades e igualdad de trato entre ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-07-06]

There are already a number of existing legal instruments for the implementation of the principle of equal treatment which cover self-employment activities, in particular Council Directive 79/7/EEC of 19 December 1978 on the progressive implementation of the principle of equal treatment for men and women in matters of social security and Directive 2006/54/EC of the European Parliament and of the Council of 5 July 2006 on the impleme ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-07-06]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2010-07-06]

Vistos el artículo 137, apartado 1, letra c), y el artículo 141 del Tratado CE , el principio de igualdad de trato [artículos 2, 3 y 13 del Tratado CE ] y la legislación que de ellos se deriva, señaladamente la Directiva 75/117/CEE del Consejo, relativa a la aproximación de las legislaciones de los Estados Miembros que se refieren a la aplicación del principio de igualdad de retribución entre los trabajadores masculinos y femeninos ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-03-07]

Having regard to Articles 137(1)(c) and 141 of the EC Treaty and the principle of equal treatment (Articles 2, 3 and 13 of the EC Treaty ) and the secondary legislation based on this, in particular Council Directive 75/117/EEC on the approximation of the laws of the Member States relating to the application of the principle of equal pay for men and women ; Council Directive 92/85/EEC on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health at work of pregnant workers and workers who have recently given birth or are breastfeeding ; Council Directive 96/97/EC amending Directive 86/378/EEC on the implementation o ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-03-07]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2010-03-07]

5. Pide a los Estados miembros que tomen cualquier otra medida que consideren más adecuada para la lucha contra la homofobia y la discriminación basada en la orientación sexual, y que conviertan el principio de igualdad en parte integrante de sus sociedades y sus ordenamientos jurídicos;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2006-01-15]

5. Asks the Member States to take any other action they deem appropriate to combat homophobia and discrimination on the basis of sexual orientation, and to make the principle of equality an integral part of their society and legal order;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2006-01-15]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2006-01-15]

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El principio de igualdad de retribución para un mismo trabajo o para un trabajo de igual valor establecido en el artículo 141 del Tratado y sostenido reiteradamente en la jurisprudencia del Tribunal de Justicia constituye un aspecto importante del principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres y una parte esencial e indispensable del acervo comunitario, incluida la jurisprudencia del Tribunal, en lo que se refiere a la disc ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]

The principle of equal pay for equal work or work of equal value as laid down by Article 141 of the Treaty and consistently upheld in the case-law of the Court of Justice constitutes an important aspect of the principle of equal treatment between men and women and an essential and indispensable part of the acquis communautaire, including the case-law of the Court concerning sex discrimination.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2006-07-04]

se declare o pueda declararse nula o se modifique cualquier disposición contraria al principio de igualdad de trato en contratos o convenios individuales o colectivos, estatutos del personal, reglamentos internos de empresas, estatutos de profesiones independientes y de organizaciones sindicales y empresariales, o en cualquier otro acuerdo.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]

provisions contrary to the principle of equal treatment in individual or collective contracts or agreements, internal rules of undertakings or rules governing the independent occupations and professions and workers' and employers' organisations or any other arrangements shall be, or may be, declared null and void or are amended.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2006-07-04]

La Directiva 76/207/CEE del Consejo, de 9 de febrero de 1976, relativa a la aplicación del principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación y a la promoción profesionales, y a las condiciones de trabajo , y la Directiva 86/378/CEE del Consejo, de 24 de julio de 1986, relativa a la aplicación del principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres e ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]

Council Directive 76/207/EEC of 9 February 1976 on the implementation of the principle of equal treatment for men and women as regards access to employment, vocational training and promotion, and working conditions and Council Directive 86/378/EEC of 24 July 1986 on the implementation of the principle of equal treatment for men and women in occupational social security schemes have been significantly amended .

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2006-07-04]

Dichos organismos podrán formar parte de los órganos independientes responsables a nivel nacional de la defensa de los derechos humanos o de la salvaguardia de los derechos de las personas, o de los organismos encargados de la aplicación del principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación y la promoción profesionales y a las condiciones de trabajo.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-03-29]

These bodies may form part of independent agencies with responsibility at national level with the defence of human rights or the safeguard of individuals' rights, or bodies with responsibility for implementation of equality for men and women as regards access to employment, vocational training and promotion, and working conditions.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-03-29]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2004-03-29]

11. Pide a la Comisión que proponga, lo antes posible, modificaciones a las directivas existentes, en particular las Directivas 75/117/CEE (igualdad retributiva) y 92/85/CEE (aplicación de medidas para promover la mejora de la seguridad y de la salud en el trabajo de la trabajadora embarazada, que haya dado a luz o en período de lactancia), así como las Directivas relativas a la igualdad de trato entre hombres y mujeres en los regí ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-11-26]

11. Calls on the Commission to propose amendments as soon as possible to the existing directives and, in particular, Directive 75/117 (equal pay), Directive 92/85 (implementation of measures to improve the health and safety of pregnant workers, and workers who have recently given birth or are breastfeeding), and the directives concerning the application of the principle of equal treatment of women and men in statutory and occupational social insurance schemes; calls once again for an improvement to Directive 86/613/EEC on the equal treatment of men and women engaged in an activity, including agriculture, in a self-employed capacity, and ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-11-26]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2002-11-26]

7. Recuerda especialmente la Directiva 86/613/CEE del Consejo, de 11 de diciembre de 1986, relativa a la aplicación del principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres que ejerzan una actividad autónoma, incluidas las actividades agrícolas, así como sobre la protección de la maternidad , y la Resolución del Parlamento Europeo, de 21 de febrero de 1997, sobre la situación de los cónyuges colaboradores de los trabajadores autónomos , que preconiza la modificación de esta directiva, redactada sin firmeza y mal aplicada, mediante la creación de un verdadero estat ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-07-03]

7. Draws attention in particular to Council Directive 86/613/EEC of 11 December 1986 on the application of the principle of equal treatment between men and women engaged in an activity, including agriculture, in a self-employed capacity, and on the protection of self-employed women during pregnancy and motherhood and to its resolution of 21 February 1997 on the situation of assisting spouses of the self-employed , which recommended that this weakly worded and poorly applied directive be amended so as to establish a genuine framework legal status covering the rights and independent ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-07-03]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2002-07-03]

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Date index: 2021-07-27